倉管
3000-4500元
基本信息
- 職位類別物流/倉儲 - 倉庫經(jīng)理/主管
- 招聘性質(zhì)全職
- 所在區(qū)域銅山高新區(qū)
- 性別要求性別不限
- 學歷要求高中
- 經(jīng)驗要求3-5年
- 招聘人數(shù)1人
崗位詳情
# 倉管職位要求
## 一、崗位職責
1. 負責倉庫整體規(guī)劃與布局，確保存儲空間合理利用，貨物存放有序。
2. 制定并執(zhí)行倉庫管理制度、操作流程及安全規(guī)范，保障倉庫高效運作與人員安全。
3. 管理倉庫員工，包括培訓、考核、工作分配與監(jiān)督，提升團隊工作效率與質(zhì)量。
4. 負責貨物出入庫管理，嚴格把控出入庫手續(xù)，確保數(shù)量準確、質(zhì)量合格，及時處理異常情況。
5. 定期進行庫存盤點，保證賬實相符，對盤盈盤虧情況進行調(diào)查分析并及時上報處理。
6. 監(jiān)控庫存水平，根據(jù)銷售與生產(chǎn)計劃合理安排補貨、調(diào)貨，避免積壓或缺貨。
7. 負責倉庫設備設施的維護與管理，確保正常運行，降低設備故障率。
8. 優(yōu)化庫存管理系統(tǒng)，提高庫存數(shù)據(jù)準確性與及時性，為決策提供有力支持。
9. 與采購、銷售、生產(chǎn)等部門保持密切溝通協(xié)作，協(xié)調(diào)解決跨部門問題。
10. 負責倉庫成本控制，降低倉儲費用，提高倉庫運營效益。
## 二、任職要求
1. 本科及以上學歷，物流管理、倉儲管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 3年以上倉庫管理工作經(jīng)驗，其中至少1年擔任倉庫經(jīng)理/主管職位經(jīng)驗。
3.
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5、應聘時要了解清楚，招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
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