體系工程師
8000-13000元
五險
公積金
帶薪年假
年終獎
工作餐
年底雙薪
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
交通補(bǔ)助
績效獎金
基本信息
- 職位類別質(zhì)量/安全管理 - 體系工程師
- 招聘性質(zhì)全職
- 所在區(qū)域金山橋
- 性別要求性別不限
- 學(xué)歷要求大專
- 經(jīng)驗(yàn)要求3-5年
- 招聘人數(shù)2人
崗位詳情
崗位職責(zé):
1、根據(jù)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)、顧客要求,結(jié)合公司現(xiàn)狀持續(xù)優(yōu)化管理體系文件并推動實(shí)施;
2、定期開展內(nèi)部審核(包含體系、過程、產(chǎn)品審核和分層審核),并組織相關(guān)部門對審核問題進(jìn)行改善;
3、對接外部二方、三方審核進(jìn)行審核前工作準(zhǔn)備、過程陪同及接待,并對不符合項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查及糾正和預(yù)防措施跟蹤;
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及相關(guān)方要求,編制公司管理體系各過程KPI,監(jiān)督運(yùn)行,對發(fā)現(xiàn)問題及時糾偏,同時對不達(dá)標(biāo)項(xiàng)組織改善;
5、定期組織開展管理體系及相關(guān)課程培訓(xùn),同時對培訓(xùn)效果進(jìn)行評價;
6、對文件編制、更新、審核、會簽、歸檔、存儲、下發(fā)、回收、作廢、銷毀等進(jìn)行控制;
7、定期組織管理評審工作對體系有效性、充分性和適用性進(jìn)行評價,并對管理評審總結(jié)的問題項(xiàng)進(jìn)行持續(xù)改進(jìn);
8、策劃與開展管理體系相關(guān)的各項(xiàng)改善活動。
任職資格:
1、理工類大專以上學(xué)歷,40歲以下;
2、3年以上汽車零部件質(zhì)量體系管理經(jīng)驗(yàn),1年以上制造業(yè)ISO14001、ISO45001體系管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立編寫體系文件并推動體系運(yùn)行;
3、熟悉汽車行業(yè)五大核心工具的基本理論及VDA6.3審核規(guī)則,有VDA6.3內(nèi)審員證書或QE工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、電腦操作熟練,文字功底好,有較強(qiáng)的組織能力及溝通能力。
其他福利:
1、創(chuàng)新項(xiàng)目專項(xiàng)獎勵;
2、入職享受五險及高比例公積金(足額繳納,公積金單位30%,個人8%);
3、根據(jù)公司經(jīng)營情況,發(fā)放1-2個月的年終獎;
4、冬季取暖補(bǔ)貼200元/月,夏季降溫補(bǔ)貼300元/月;
5、每季度發(fā)放一次洗化用品;
6、員工生日當(dāng)月發(fā)放生日福利;
7、傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放過節(jié)費(fèi)、過節(jié)禮品等。
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1、淘寶、京東、拼多多、美團(tuán)刷單、代購都是騙子。
2、兼職加QQ聯(lián)系的,要倍加注意,大部分是騙子。
3、任何崗位收取押金及其他雜費(fèi)的請立即舉報。
4、網(wǎng)絡(luò)打字員、學(xué)徒、網(wǎng)絡(luò)賺錢、傳銷直銷等信息全部是為騙子。
5、應(yīng)聘時要了解清楚,招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
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