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質(zhì)量工程師
8000-15000元
基本信息
  • 職位類別質(zhì)量/安全管理
  • 招聘性質(zhì)全職
  • 所在區(qū)域大黃山
  • 性別要求性別不限
  • 學(xué)歷要求本科
  • 經(jīng)驗要求3-5年
  • 招聘人數(shù)若干人
聯(lián)系方式
聯(lián)系人周經(jīng)理
聯(lián)系電話 投遞簡歷后可見聯(lián)系方式
工作地點徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)徐海路188號
崗位詳情
1、崗位職責(zé) (1)策劃質(zhì)量改進(jìn)方案,組織和督促相關(guān)部門實施,并對改進(jìn)計劃的執(zhí)行情況調(diào)度、監(jiān)督、落實、驗證;對內(nèi)部質(zhì)量不合格品信息進(jìn)行甄別、統(tǒng)計、分析,識別異常信息推動質(zhì)量改進(jìn); (2)質(zhì)量事故調(diào)查處理,開展現(xiàn)場取證、原因調(diào)查,對責(zé)任性問題落實責(zé)任,對需改進(jìn)問題納入質(zhì)量改進(jìn)管理; (3)開展質(zhì)量工具推廣應(yīng)用,編制質(zhì)量工具培訓(xùn)資料,負(fù)責(zé)公司內(nèi)部質(zhì)量工具推行運(yùn)用工作; (4)開展內(nèi)部過程質(zhì)量問題評審和外部質(zhì)量信息分析調(diào)查,提出評審意見、建議、協(xié)助制定下一步處理措施; (5)質(zhì)量分析報告及相關(guān)文件的編制,協(xié)助、召開質(zhì)量專題分析會議。 2、招聘要求 (1)年齡要求:在35周歲及以下; (2)學(xué)歷要求:本科以上學(xué)歷,機(jī)電、自動化等專業(yè)背景; (3)資歷要求:3年以上動力電池行業(yè)質(zhì)量工作經(jīng)驗優(yōu)先; (4)能力要求:熟悉質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)、常用數(shù)理統(tǒng)計知識和質(zhì)量工具知識,熟悉產(chǎn)品質(zhì)量法和六西格瑪管理等先進(jìn)管理知識。
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  • 心態(tài):
    相信質(zhì)量工程師天外有天,永遠(yuǎn)空杯心態(tài)。保持學(xué)習(xí)
  • 認(rèn)同:
    認(rèn)同公司價值理念,一起成長發(fā)展。