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財(cái)務(wù)經(jīng)理
6000-8000元
雙休 五險(xiǎn) 公積金 帶薪年假 節(jié)日禮物 年度旅游
基本信息
  • 職位類別財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù) - 財(cái)務(wù)經(jīng)理
  • 招聘性質(zhì)全職
  • 所在區(qū)域礦大
  • 性別要求性別不限
  • 學(xué)歷要求大專
  • 經(jīng)驗(yàn)要求3-5年
  • 招聘人數(shù)1人
聯(lián)系方式
聯(lián)系人渠麗軍
聯(lián)系電話 投遞簡歷后可見聯(lián)系方式
工作地點(diǎn)徐州市礦大科技園
崗位詳情
一:負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會計(jì)工作。深入業(yè)務(wù),理解業(yè)務(wù)模式。協(xié)同業(yè)務(wù)進(jìn)行商機(jī)的機(jī)會與風(fēng)險(xiǎn)分析,搭建盈利模型,參與項(xiàng)目立項(xiàng)審核與評價(jià),參與產(chǎn)品定價(jià),提供專業(yè)意見; 二:負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會計(jì)制度、規(guī)定和辦法。梳理業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)流程,快速整合財(cái)務(wù)資源,提供財(cái)務(wù)解決方案和流程設(shè)計(jì),同時(shí)不斷積累沉淀,將流程體系化,產(chǎn)品化; 三:解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度。提供業(yè)務(wù)全流程支持,支持規(guī)劃、預(yù)算編制、參與合同審核,款項(xiàng)收付,對業(yè)務(wù)全過程進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)把控; 四:分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況。經(jīng)營情況跟蹤與反饋,根據(jù)業(yè)務(wù)需求,建立多維管報(bào),提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)信息和分析,支持決策并提出建議。根據(jù)業(yè)務(wù)需求,提出財(cái)務(wù)流程、數(shù)據(jù)/報(bào)告體系的優(yōu)化與完善建議并推動實(shí)施; 五:審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計(jì)業(yè)務(wù); 六:審核公司的記帳憑證,審核公司的會計(jì)報(bào)表; 七:定期檢查公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符; 八:負(fù)責(zé)定期財(cái)產(chǎn)清查; 九:承辦總經(jīng)理交辦的其他財(cái)務(wù)工作; 十:加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理和成本控制,開展全面預(yù)算管理,嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)收支;按期匯集、計(jì)算和分析成本控制情況,加強(qiáng)成本控制和管理,向高層領(lǐng)導(dǎo)提出成本控制分析報(bào)告和成本計(jì)劃; 十一:保證按時(shí)納稅,負(fù)責(zé)按照國家稅法和其他規(guī)定,嚴(yán)格審查應(yīng)交稅金,督促有關(guān)崗位人員及時(shí)辦理手續(xù)。
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