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崗位職責(zé)： 1、編制和修改體系文件（質(zhì)量手冊(cè)、質(zhì)保大綱、程序文件等）； 2、組織并參與質(zhì)量管理體系的內(nèi)部審核及體系的維護(hù)（文件、記錄控制）； 3、完工產(chǎn)品文件的編制（包括收集檢驗(yàn)記錄、原材料證書等）； 4、產(chǎn)品制造過程中質(zhì)量計(jì)劃執(zhí)行的見證點(diǎn)執(zhí)行（包括客戶、業(yè)主見證通知、公司內(nèi)部見證點(diǎn)的參與等）； 5、對(duì)各類生產(chǎn)質(zhì)量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、反饋； 6、5S管理和監(jiān)督；、反饋； 12、5S管理和監(jiān)督。 任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，英文四級(jí)及以上水平，專業(yè)不限； 2、有質(zhì)保工程師/經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，承壓類的特種設(shè)備，如壓力容器，鍋爐等產(chǎn)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熟悉質(zhì)保體系的運(yùn)行； 4、性格外向，有擔(dān)當(dāng)，有一定的工作熱情，積極主動(dòng)； 5、年齡28-50歲之間，有至少5年工作經(jīng)驗(yàn)，善于在工作中學(xué)習(xí)； 6、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和抗壓能力，吃苦耐勞保持良好的工作積極性。 職位福利： 單雙休、六險(xiǎn)、食堂、住宿、加班補(bǔ)助、績(jī)效獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、生日蛋糕卡、帶薪年假、購車補(bǔ)貼、節(jié)假日福利等。